Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Την Δευτέρα 17/10/22 αντιπροσωπεία του σωματείου μας πραγματοποίησε συνάντηση με την διοίκηση της “Skroutz”. Στην συνάντηση αυτή θέσαμε το ζήτημα των ατομικών τροποιητικών συμβάσεων, τόσο ως προς τον εκβιαστικό τρόπο με τον οποίο απαίτησαν στο σύνολο των εργαζομένων να την υπογράψουν, όσο και στο απαράδεκτο περιεχόμενο τους που έρχεται να εφαρμόσει την διευθέτηση του χρόνου εργασίας, τον διαχωρισμό σε ενεργό και μη ενεργό χρόνο, την αλλαγή θέση και τόπου εργασίας σε όλη την Ελλάδα, τα λογισμικά παρακολούθησης που προβλέπει κ.α, πάντα με κριτήριο την εξυπηρέτηση των αναγκών της επιχείρησης.
Το επιχείρημα της διοίκησης ότι όλα τα παραπάνω που προβλέπονται δεν πρόκειται να τα εφαρμόσει στην πράξη δεν στέκει, αφού αβίαστα προκύπτει το ερώτημα γιατί τα ενέταξε σε μια νέα τροποιητική σύμβαση. Όπως επίσης δεν στέκει η απάντηση ότι τα προβλέπει ο νόμος καθώς δεν είναι υποχρεωμένοι να τα εντάξουν σε οποιαδήποτε σύμβαση, από την στιγμή που επιφέρουν αρνητικές μεταβολές στις συνθήκες εργασίας των εργαζομένων. Αυτό που μας έκανε μεγαλύτερη εντύπωση είναι ο ισχυρισμός της εργοδοσίας ότι κανένας εργαζόμενος στην Skroutz δεν έφερε συγκεκριμένες αντιρρήσεις, την ίδια στιγμή που γνωρίζουμε πολύ καλά ότι υπάρχει γενικευμένο κλίμα δυσαρέσκειας για τις βλαπτικές μεταβολές, καθώς και ότι ένα μεγάλο μέρος των συναδέλφων μας αναγκάστηκε να υπογράψει κατω από κλίμα τρομοκρατίας και εκφοβισμού. Προκύπτει εύλογα το ερώτημα για το πως αυθαίρετα κατέληξαν στο συμπέρασμα ότι αυτοί που υπέγραψαν συμφωνούν με τις αρνητικές αλλαγές που τους επιβλήθηκαν.
Από την πλευρά μας κάναμε ξεκάθαρο ότι δεν αποδεχόμαστε το νέο καθεστώς που θέλει να επιβάλει η εργοδοσία και θα συνεχίσουμε τον αγώνα για υπογραφή συλλογικής σύμβασης. Το ΣΕΤΗΠ έχει δεσμευτεί να στείλει όλε τις βλαπτικές μεταβολές στην διοίκηση της εταιρείας με σκοπό να ανακαλεστούν όλες, για όλους τους συναδέλφους, είτε υπέγραψαν είτε όχι.
Η εργοδοσία δεσμεύτηκε ότι δεν πρόκειται να υπάρξει οποιοδήποτε θέμα με τους εργαζόμενους που δεν αποδέχονται την απαράδεκτη σύμβαση, δεν υφίσταται κανένα θέμα για όσους δεν υπογράψουν και θα πρέπει να βρεθεί τρόπος για όσους επιθυμούν να τηλεργαστούν.
Κάτω από την πίεση των κινητοποιήσεων, η εργοδοσία στην skroutz έχει υποχρεωθεί σε μια πρώτη αναδίπλωση. Αυτόν τον οργανωμένο αγώνα χρειάζεται να συνεχίσουμε πιο αποφασιστικά με μαζικούς όρους, μαζί με το σύνολο των εργαζομένων στον κλάδο. Καλούμε τους εργαζόμενους στην Skroutz να δυναμώσουν το κλαδικό μας Συνδικάτο, το ΣΕΤΗΠ, να εγγραφούν στο συνδικάτο και να συμμετέχουν στις πρωτοβουλίες που θα πάρουμε άμεσα το επόμενο διάστημα. Τέλος καλούμε τους συναδέλφους από όλες τις εταιρείες που εργάζονται να στηρίξουν με ακόμα μεγαλύτερες δυνάμεις αυτόν τον αγώνα.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Την Δευτέρα 17/10/22 αντιπροσωπεία του σωματείου μας πραγματοποίησε συνάντηση με την διοίκηση της “Skroutz”. Στην συνάντηση αυτή θέσαμε το ζήτημα των ατομικών τροποιητικών συμβάσεων, τόσο ως προς τον εκβιαστικό τρόπο με τον οποίο απαίτησαν στο σύνολο των εργαζομένων να την υπογράψουν, όσο και στο απαράδεκτο περιεχόμενο τους που έρχεται να εφαρμόσει την διευθέτηση του χρόνου εργασίας, τον διαχωρισμό σε ενεργό και μη ενεργό χρόνο, την αλλαγή θέση και τόπου εργασίας σε όλη την Ελλάδα, τα λογισμικά παρακολούθησης που προβλέπει κ.α, πάντα με κριτήριο την εξυπηρέτηση των αναγκών της επιχείρησης.
Το επιχείρημα της διοίκησης ότι όλα τα παραπάνω που προβλέπονται δεν πρόκειται να τα εφαρμόσει στην πράξη δεν στέκει, αφού αβίαστα προκύπτει το ερώτημα γιατί τα ενέταξε σε μια νέα τροποιητική σύμβαση. Όπως επίσης δεν στέκει η απάντηση ότι τα προβλέπει ο νόμος καθώς δεν είναι υποχρεωμένοι να τα εντάξουν σε οποιαδήποτε σύμβαση, από την στιγμή που επιφέρουν αρνητικές μεταβολές στις συνθήκες εργασίας των εργαζομένων. Αυτό που μας έκανε μεγαλύτερη εντύπωση είναι ο ισχυρισμός της εργοδοσίας ότι κανένας εργαζόμενος στην Skroutz δεν έφερε συγκεκριμένες αντιρρήσεις, την ίδια στιγμή που γνωρίζουμε πολύ καλά ότι υπάρχει γενικευμένο κλίμα δυσαρέσκειας για τις βλαπτικές μεταβολές, καθώς και ότι ένα μεγάλο μέρος των συναδέλφων μας αναγκάστηκε να υπογράψει κατω από κλίμα τρομοκρατίας και εκφοβισμού. Προκύπτει εύλογα το ερώτημα για το πως αυθαίρετα κατέληξαν στο συμπέρασμα ότι αυτοί που υπέγραψαν συμφωνούν με τις αρνητικές αλλαγές που τους επιβλήθηκαν.
Από την πλευρά μας κάναμε ξεκάθαρο ότι δεν αποδεχόμαστε το νέο καθεστώς που θέλει να επιβάλει η εργοδοσία και θα συνεχίσουμε τον αγώνα για υπογραφή συλλογικής σύμβασης. Το ΣΕΤΗΠ έχει δεσμευτεί να στείλει όλε τις βλαπτικές μεταβολές στην διοίκηση της εταιρείας με σκοπό να ανακαλεστούν όλες, για όλους τους συναδέλφους, είτε υπέγραψαν είτε όχι.
Η εργοδοσία δεσμεύτηκε ότι δεν πρόκειται να υπάρξει οποιοδήποτε θέμα με τους εργαζόμενους που δεν αποδέχονται την απαράδεκτη σύμβαση, δεν υφίσταται κανένα θέμα για όσους δεν υπογράψουν και θα πρέπει να βρεθεί τρόπος για όσους επιθυμούν να τηλεργαστούν.
Κάτω από την πίεση των κινητοποιήσεων, η εργοδοσία στην skroutz έχει υποχρεωθεί σε μια πρώτη αναδίπλωση. Αυτόν τον οργανωμένο αγώνα χρειάζεται να συνεχίσουμε πιο αποφασιστικά με μαζικούς όρους, μαζί με το σύνολο των εργαζομένων στον κλάδο. Καλούμε τους εργαζόμενους στην Skroutz να δυναμώσουν το κλαδικό μας Συνδικάτο, το ΣΕΤΗΠ, να εγγραφούν στο συνδικάτο και να συμμετέχουν στις πρωτοβουλίες που θα πάρουμε άμεσα το επόμενο διάστημα. Τέλος καλούμε τους συναδέλφους από όλες τις εταιρείες που εργάζονται να στηρίξουν με ακόμα μεγαλύτερες δυνάμεις αυτόν τον αγώνα.