Έρευνα Στιγμής
Ο ΟΤΕ διεξάγει την «εθελοντική» έρευνα στιγμής. Μέσω αυτής ο ΟΤΕ αυτοπαρουσιάζεται ως ενδιαφερόμενος για τους εργαζόμενους, ως «ανθρώπινος» εργοδότης που νοιάζεται για την άποψη και τα προβλήματα των εργαζομένων. Η αλήθεια όμως είναι ότι δε χρειάζεται ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΤΩΣ ΕΡΕΥΝΑ για να μάθει ο ΟΤΕ ότι ο μισθός των 200-300€ δε φτάνει για τίποτα. Ο πραγματικός στόχος της έρευνας είναι να «καναλιζάρει» την οργή των εργαζομένων σε ανώδυνα μονοπάτια, όπου ατομικά ο καθένας εκφράζει τη δυσαρέσκεια του, ξεκομμένος από τους συναδέλφους του και την οργανωμένη δράση. Ξέρουμε τι θέλουν και τι επιδιώκουν κι αυτό λέγεται ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ στη «φιλοσοφία» και τους στόχους της εταιρίας.
Η συμμετοχή στην έρευνα ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ. Οι εργαζόμενοι εκφράζουν τα προβλήματα τους και τις αγωνίες τους καθημερινά. Η λύση των προβλημάτων μας, ο μισθός κτλ καθορίζεται από τον συλλογικό και οργανωμένο αγώνα των εργαζομένων και όχι από ανώνυμα υπομνήματα.
Γραμματεία ΟΤΕPLUS
Καθημερινά παρουσιάζονται προβλήματα με την γραμματεία της ΟΤΕPLUS (καθυστέρησεις, ασυνενοησία, παραπομπές από εδώ και από εκεί χωρίς λύση). Εκτός του ότι η ΟΤΕPLUS αποτελεί το επίσημο σκλαβοπάζαρο του ΟΤΕ, για να επιβάλλει τους νέους μισθούς των 200€, δεν καλύπτει πλέον ούτε αυτές, τις τυπικές υποχρεώσεις της απέναντι στους εργαζόμενους. Το ότι η ανάγκη μας κάνει να δουλεύουμε με μισθό χαρτζιλίκι δε σημαίνει ότι θα ανεχτούμε να αντιμετωπιζόμαστε ως «σκλαβάκια». Το Συνδικάτο Τηλεπικοινωνιών (ΣΕΤΗΠ) έκανε παρέμβαση για αυτό το θέμα και η ΟΤΕPLUS δεσμεύτηκε ότι θα τακτοποιηθούν όλες οι εκκρεμότητες άμεσα.
Απεργία 6 Νοέμβρη
Η απεργία πραγματοποιήθηκε κάτω από πολύ δύσκολες συνθήκες. Υπήρξαν προσπάθειες της εργοδοσίας να στήσει απεργοσπαστικό μηχανισμό, απειλές (στην ΝΙΚΑΣ απέλυσαν τους εργαζόμενους της εργοστασιακής επιτροπής την επόμενη της απεργίας), αλλά και ανοιχτή υπονόμευση από τον εργοδοτικό συνδικαλισμό. Πχ η ηγεσία της ΟΜΕ ΟΤΕ δεν έκανε σε κανένα χώρο ούτε καν μια τυπική ενημέρωση ότι υπάρχει απεργία! Εκτός αν εννοούν ενημέρωση ένα δελτίο τύπου- που και αυτό βγήκε στο «παρά πέντε».
Στην πράξη, τη μάχη της απεργίας την έδωσαν ΜΟΝΟ οι δυνάμεις του ΠΑΜΕ και μερικοί ακόμα τίμιοι εργαζόμενοι. Παρά τις αρνητικές συνθήκες, υπήρξε συμμετοχή στην απεργία. Ειδικά σε χώρους που οι δυνάμεις του ΣΕΤΗΠ και του ΠΑΜΕ είχαν αναπτύξει δράση το προηγούμενο διάστημα η συμμετοχή ήταν καλύτερη. Νέες δυνάμεις μπήκαν στον αγώνα, νέοι εργαζόμενοι γράφτηκαν στο Συνδικάτο.
Συνάδελφοι, το βασικό συμπέρασμα που πρέπει να καταλήξουμε είναι ότι και τα μικρά και τα μεγαλύτερα προβλήματα μας διογκώνονται καθημερινά. Η οργή μεγαλώνει. Για αυτό η εργοδοσία, ΜΜΕ, κόμματα του ευρωμονόδρομου, ξεπουλημένοι συνδικαλιστές κτλ προσπαθούν να καλλιεργήσουν κλίμα ανοχής ή ατομικής λύσης, την λογική της ανάθεσης. Αυτόν τον δρόμο τον έχουμε ξαναπερπατήσει και μας βγάζει σε γκρεμό.
Υπάρχει και άλλος δρόμος
Να πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας
Συλλογικά και οργανωμένα, να δώσουμε την μάχη, να μάθουμε τα δικαιώματα μας, να γνωρίζουμε τις εξελίξεις, τους σχεδιασμούς της εργοδοσίας και να μπορούμε να οργανώνουμε τη δράση μας ουσιαστικά και αποτελεσματικά. Δεν συμμετέχουμε σε έρευνες «ωραιοποίησης» των πολυεθνικών, ούτε τρέχουμε σα τους τρελούς από γραφείο σε γραφείο για ένα δικαιολογητικό.
Οργανωνόμαστε:
Στο ΣΕΤΗΠ. Γινόμαστε τα μάτια και τα αυτιά του Συνδικάτου σε κάθε χώρο
Καταγγέλουμε:
Οποιοδήποτε πρόβλημα, μικρό ή μεγάλο
Απαντάμε:
Μαζικά και Συλλογικά για να υπάρξει λύση υπέρ μας
Διεκδικούμε:
Οι εργαζόμενοι της ΟΤΕPLUS να καλύπτονται από την Συλλογική Σύμβαση του ΟΤΕ
Με τις αντίστοιχες μισθολογικές αυξήσεις και δικαιώματα
Χωρίς διαχωρισμούς εργαζομένων σε ΟΤΕ και Θυγατρικές
Ανανέωση όλων των συμβάσεων
Καμία Απόλυση
Μετατροπή όλων των Συμβάσεων σε Αορίστου και πλήρους Απασχόλησης
Δώσε Δύναμη στη Δύναμη Σου
Οργανώσου στο Συνδικάτο
Έρευνα Στιγμής
Ο ΟΤΕ διεξάγει την «εθελοντική» έρευνα στιγμής. Μέσω αυτής ο ΟΤΕ αυτοπαρουσιάζεται ως ενδιαφερόμενος για τους εργαζόμενους, ως «ανθρώπινος» εργοδότης που νοιάζεται για την άποψη και τα προβλήματα των εργαζομένων. Η αλήθεια όμως είναι ότι δε χρειάζεται ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΤΩΣ ΕΡΕΥΝΑ για να μάθει ο ΟΤΕ ότι ο μισθός των 200-300€ δε φτάνει για τίποτα. Ο πραγματικός στόχος της έρευνας είναι να «καναλιζάρει» την οργή των εργαζομένων σε ανώδυνα μονοπάτια, όπου ατομικά ο καθένας εκφράζει τη δυσαρέσκεια του, ξεκομμένος από τους συναδέλφους του και την οργανωμένη δράση. Ξέρουμε τι θέλουν και τι επιδιώκουν κι αυτό λέγεται ΕΝΣΩΜΑΤΩΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ στη «φιλοσοφία» και τους στόχους της εταιρίας.
Η συμμετοχή στην έρευνα ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ. Οι εργαζόμενοι εκφράζουν τα προβλήματα τους και τις αγωνίες τους καθημερινά. Η λύση των προβλημάτων μας, ο μισθός κτλ καθορίζεται από τον συλλογικό και οργανωμένο αγώνα των εργαζομένων και όχι από ανώνυμα υπομνήματα.
Γραμματεία ΟΤΕPLUS
Καθημερινά παρουσιάζονται προβλήματα με την γραμματεία της ΟΤΕPLUS (καθυστέρησεις, ασυνενοησία, παραπομπές από εδώ και από εκεί χωρίς λύση). Εκτός του ότι η ΟΤΕPLUS αποτελεί το επίσημο σκλαβοπάζαρο του ΟΤΕ, για να επιβάλλει τους νέους μισθούς των 200€, δεν καλύπτει πλέον ούτε αυτές, τις τυπικές υποχρεώσεις της απέναντι στους εργαζόμενους. Το ότι η ανάγκη μας κάνει να δουλεύουμε με μισθό χαρτζιλίκι δε σημαίνει ότι θα ανεχτούμε να αντιμετωπιζόμαστε ως «σκλαβάκια». Το Συνδικάτο Τηλεπικοινωνιών (ΣΕΤΗΠ) έκανε παρέμβαση για αυτό το θέμα και η ΟΤΕPLUS δεσμεύτηκε ότι θα τακτοποιηθούν όλες οι εκκρεμότητες άμεσα.
Απεργία 6 Νοέμβρη
Η απεργία πραγματοποιήθηκε κάτω από πολύ δύσκολες συνθήκες. Υπήρξαν προσπάθειες της εργοδοσίας να στήσει απεργοσπαστικό μηχανισμό, απειλές (στην ΝΙΚΑΣ απέλυσαν τους εργαζόμενους της εργοστασιακής επιτροπής την επόμενη της απεργίας), αλλά και ανοιχτή υπονόμευση από τον εργοδοτικό συνδικαλισμό. Πχ η ηγεσία της ΟΜΕ ΟΤΕ δεν έκανε σε κανένα χώρο ούτε καν μια τυπική ενημέρωση ότι υπάρχει απεργία! Εκτός αν εννοούν ενημέρωση ένα δελτίο τύπου- που και αυτό βγήκε στο «παρά πέντε».
Στην πράξη, τη μάχη της απεργίας την έδωσαν ΜΟΝΟ οι δυνάμεις του ΠΑΜΕ και μερικοί ακόμα τίμιοι εργαζόμενοι. Παρά τις αρνητικές συνθήκες, υπήρξε συμμετοχή στην απεργία. Ειδικά σε χώρους που οι δυνάμεις του ΣΕΤΗΠ και του ΠΑΜΕ είχαν αναπτύξει δράση το προηγούμενο διάστημα η συμμετοχή ήταν καλύτερη. Νέες δυνάμεις μπήκαν στον αγώνα, νέοι εργαζόμενοι γράφτηκαν στο Συνδικάτο.
Συνάδελφοι, το βασικό συμπέρασμα που πρέπει να καταλήξουμε είναι ότι και τα μικρά και τα μεγαλύτερα προβλήματα μας διογκώνονται καθημερινά. Η οργή μεγαλώνει. Για αυτό η εργοδοσία, ΜΜΕ, κόμματα του ευρωμονόδρομου, ξεπουλημένοι συνδικαλιστές κτλ προσπαθούν να καλλιεργήσουν κλίμα ανοχής ή ατομικής λύσης, την λογική της ανάθεσης. Αυτόν τον δρόμο τον έχουμε ξαναπερπατήσει και μας βγάζει σε γκρεμό.
Υπάρχει και άλλος δρόμος
Να πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας
Συλλογικά και οργανωμένα, να δώσουμε την μάχη, να μάθουμε τα δικαιώματα μας, να γνωρίζουμε τις εξελίξεις, τους σχεδιασμούς της εργοδοσίας και να μπορούμε να οργανώνουμε τη δράση μας ουσιαστικά και αποτελεσματικά. Δεν συμμετέχουμε σε έρευνες «ωραιοποίησης» των πολυεθνικών, ούτε τρέχουμε σα τους τρελούς από γραφείο σε γραφείο για ένα δικαιολογητικό.
Οργανωνόμαστε:
Στο ΣΕΤΗΠ. Γινόμαστε τα μάτια και τα αυτιά του Συνδικάτου σε κάθε χώρο
Καταγγέλουμε:
Οποιοδήποτε πρόβλημα, μικρό ή μεγάλο
Απαντάμε:
Μαζικά και Συλλογικά για να υπάρξει λύση υπέρ μας
Διεκδικούμε:
Οι εργαζόμενοι της ΟΤΕPLUS να καλύπτονται από την Συλλογική Σύμβαση του ΟΤΕ
Με τις αντίστοιχες μισθολογικές αυξήσεις και δικαιώματα
Χωρίς διαχωρισμούς εργαζομένων σε ΟΤΕ και Θυγατρικές
Ανανέωση όλων των συμβάσεων
Καμία Απόλυση
Μετατροπή όλων των Συμβάσεων σε Αορίστου και πλήρους Απασχόλησης
Δώσε Δύναμη στη Δύναμη Σου
Οργανώσου στο Συνδικάτο