Αγαπητοί συνάδελφοι,
Το ΔΣ του ΣΕΤΗΠ επικοινώνησε με την εργοδοσία της Mediatel, κατόπιν σοβαρών καταγγελιών συναδέλφων, σχετικά με κρούσματα στις εγκαταστάσεις της εταιρείας. Ο εκπρόσωπός τους υποστήριξε ότι δεν υπάρχει κανένα κρούσμα ενώ, το Σωματείο απαίτησε να παρθούν άμεσα όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας των συναδέλφων.
Η κατάσταση που βιώνουν οι συνάδελφοί μας αποτελεί ένα μόνο κομμάτι από το παζλ, των εργοδοτικών αυθαιρεσιών και της απαξίωσης της ζωής μας. Τα τηλεφωνικά κέντρα, όπως η Mediatel, είναι χώροι όπου συνωστίζονται χιλιάδες εργαζόμενοι και μιλάμε για μία από τις εταιρείες που έχουν αναλάβει την υποστήριξη των γραμμών του ΕΟΔΥ! Περνώντας την πύλη των εταιρειών, τα μέτρα “απαγόρευσης της άσκοπης κυκλοφορίας” δίνουν τη θέση τους στο νόμο της με κάθε κόστος διατήρησης της κερδοφορίας των καπιταλιστών. Ακόμα και σε καιρό πανδημίας, πέρα και πάνω από κάθε έννοια υγιεινής, ασφάλειας και αποφυγής της διασποράς του κορονοϊού. Προειδοποιούμε την εργοδοσία να μην συνεχίσει να παίζει με την υγεία των συναδέλφων. Θα μας βρίσκετε μπροστά σας σε κάθε χώρο δουλειάς.
Ενημερώνουμε τo Σωματείο μας για κάθε αυθαιρεσία της εργοδοσίας. Για κάθε πρόβλημα που αντιμετωπίζουμε εμείς και οι οικογένειές μας.
Απαιτούμε εδώ και τώρα:
- Αν για οποιοδήποτε λόγο ο εργαζόμενος δεν μπορεί να δουλέψει στο χώρο δουλειάς με εξασφαλισμένες συνθήκες υγιεινής και ασφάλειας, με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας να παίρνει ειδική άδεια με πλήρεις αποδοχές. Άμεση αποσυμφόρηση των τηλεφωνικών κέντρων. Να δίνονται εναλλάξ άδειες σε όλους τους εργαζόμενους με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστική κάλυψη. Καμία σκέψη για κανονική άδεια ή άδεια άνευ αποδοχών.
- Να κλείσουν όλες οι εγκαταστάσεις άμεσα για 48ώρη απολύμανση. Να μην επιβαρυνθούν οι εργαζόμενοι. Καμία άνευ αποδοχών άδεια. Καμία κανονική άδεια. Άδεια με πλήρεις αποδοχές. Καμία απόλυση, καμία μείωση μισθού. Καμία βλαπτική μεταβολή στις εργασιακές σχέσεις ή εκ περιτροπής εργασία.
- Να ανανεωθούν εδώ και τώρα όλες οι ορισμένου χρόνου συμβάσεις και να μετατραπούν σε αορίστου χρόνου, πλήρους απασχόλησης χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
- Συγκρότηση μεικτών υγειονομικών επιτροπών στην εταιρεία, στις οποίες θα συμμετέχουν εκπρόσωποι της εργοδοσίας, των εργαζόμενων (ΕΥΑΕ) και εξειδικευμένο επιστημονικό προσωπικό. Με αυτό τον τρόπο θα διασφαλίσουμε ότι οι αποφάσεις θα λαμβάνονται με βάση τα ιατρικά δεδομένα και τις ανάγκες που προκύπτουν στους χώρους δουλειάς.
Κριτήριο είναι οι δικές μας ανάγκες
Αγαπητοί συνάδελφοι,
Το ΔΣ του ΣΕΤΗΠ επικοινώνησε με την εργοδοσία της Mediatel, κατόπιν σοβαρών καταγγελιών συναδέλφων, σχετικά με κρούσματα στις εγκαταστάσεις της εταιρείας. Ο εκπρόσωπός τους υποστήριξε ότι δεν υπάρχει κανένα κρούσμα ενώ, το Σωματείο απαίτησε να παρθούν άμεσα όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας των συναδέλφων.
Η κατάσταση που βιώνουν οι συνάδελφοί μας αποτελεί ένα μόνο κομμάτι από το παζλ, των εργοδοτικών αυθαιρεσιών και της απαξίωσης της ζωής μας. Τα τηλεφωνικά κέντρα, όπως η Mediatel, είναι χώροι όπου συνωστίζονται χιλιάδες εργαζόμενοι και μιλάμε για μία από τις εταιρείες που έχουν αναλάβει την υποστήριξη των γραμμών του ΕΟΔΥ! Περνώντας την πύλη των εταιρειών, τα μέτρα “απαγόρευσης της άσκοπης κυκλοφορίας” δίνουν τη θέση τους στο νόμο της με κάθε κόστος διατήρησης της κερδοφορίας των καπιταλιστών. Ακόμα και σε καιρό πανδημίας, πέρα και πάνω από κάθε έννοια υγιεινής, ασφάλειας και αποφυγής της διασποράς του κορονοϊού. Προειδοποιούμε την εργοδοσία να μην συνεχίσει να παίζει με την υγεία των συναδέλφων. Θα μας βρίσκετε μπροστά σας σε κάθε χώρο δουλειάς.
Ενημερώνουμε τo Σωματείο μας για κάθε αυθαιρεσία της εργοδοσίας. Για κάθε πρόβλημα που αντιμετωπίζουμε εμείς και οι οικογένειές μας.
Απαιτούμε εδώ και τώρα:
- Αν για οποιοδήποτε λόγο ο εργαζόμενος δεν μπορεί να δουλέψει στο χώρο δουλειάς με εξασφαλισμένες συνθήκες υγιεινής και ασφάλειας, με ευθύνη του κράτους και της εργοδοσίας να παίρνει ειδική άδεια με πλήρεις αποδοχές. Άμεση αποσυμφόρηση των τηλεφωνικών κέντρων. Να δίνονται εναλλάξ άδειες σε όλους τους εργαζόμενους με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστική κάλυψη. Καμία σκέψη για κανονική άδεια ή άδεια άνευ αποδοχών.
- Να κλείσουν όλες οι εγκαταστάσεις άμεσα για 48ώρη απολύμανση. Να μην επιβαρυνθούν οι εργαζόμενοι. Καμία άνευ αποδοχών άδεια. Καμία κανονική άδεια. Άδεια με πλήρεις αποδοχές. Καμία απόλυση, καμία μείωση μισθού. Καμία βλαπτική μεταβολή στις εργασιακές σχέσεις ή εκ περιτροπής εργασία.
- Να ανανεωθούν εδώ και τώρα όλες οι ορισμένου χρόνου συμβάσεις και να μετατραπούν σε αορίστου χρόνου, πλήρους απασχόλησης χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
- Συγκρότηση μεικτών υγειονομικών επιτροπών στην εταιρεία, στις οποίες θα συμμετέχουν εκπρόσωποι της εργοδοσίας, των εργαζόμενων (ΕΥΑΕ) και εξειδικευμένο επιστημονικό προσωπικό. Με αυτό τον τρόπο θα διασφαλίσουμε ότι οι αποφάσεις θα λαμβάνονται με βάση τα ιατρικά δεδομένα και τις ανάγκες που προκύπτουν στους χώρους δουλειάς.
Κριτήριο είναι οι δικές μας ανάγκες