Το ΣΕΤΗΠ εκφράζει την αλληλεγγύη του στους συναδέλφους εργαζόμενους στον ΟΠΑΠ. Συμπαραστεκόμαστε στη στάση εργασίας του την Τετάρτη 7 Νοέμβρη με αίτημα την υπογραφή συλλογικής σύμβασης εργασίας.
Η διεκδίκηση υπογραφής συλλογικής σύμβασης εργασίας στον κλάδο τηλεπικοινωνιών και πληροφορικής βρίσκεται στην προμετωπίδα των διεκδικήσεων και για το ΣΕΤΗΠ. Το σχέδιο της κλαδικής σύμβασης εγκρίθηκε από τους εργαζόμενους στην τελευταία Γενική Συνέλευση του σωματείου. Ένα σχέδιο σύμβασης που ενοποιεί τα αιτήματα και τις διεκδικήσεις των εργαζόμενων ενάντια στους διαχωρισμούς που επιβάλλουν οι εργοδότες του κλάδου μεταξύ παλιών και νεοπροσλαμβανόμενων εργαζόμενων, μεταξύ εργαζομένων αορίστου και συμβασιούχων, ενάντια στην δανεική εργασία. Ο αγώνας για τη διεκδίκηση σύμβασης μπορεί να είναι νικηφόρος μόνο αν είναι μαζικός και οργανωμένος. Είναι απαραίτητη η συσπείρωση στα σωματεία, η συμμετοχή όλων των εργαζόμενων ανεξάρτητα από τη μορφή απασχόλησης καθώς και η συστράτευση σε κοινή δράση με εκατοντάδες σωματεία και ομοσπονδίες που δίνουν αντίστοιχη μάχη για υπογραφή συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Μάχη που πρέπει να δοθεί για να σταματήσουν και τα κυβερνητικά πανηγύρια για την «επιστροφή στην κανονικότητα» και «το τέλος των μνημονίων» τη στιγμή που ενεργοποιεί το μνημονιακό νόμο Βρούτση για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού με υπουργική απόφαση σύμφωνα με τα κριτήρια της «ανταγωνιστικότητας» του κεφαλαίου, καταργώντας μόνιμα τις συλλογικές διαπραγματεύσεις.
Ο ΟΠΑΠ γνώρισε ανάπτυξη μέσα στην κρίση διευρύνοντας την κερδοφορία του. Ακριβώς όπως και στον κλάδο τηλεπικοινωνιών και πληροφορικής τα μεγάλα μονοπώλια αύξησαν τα κέρδη τους. Από τα κέρδη, όμως, αυτά που παρήχθησαν από τη δουλειά των εργαζόμενων, οι εργαζόμενοι δεν είδαμε τίποτα. Αντίθετα βιώνουμε καθημερινά απολύσεις, μειώσεις μισθών, μερική αντικατάσταση παλιότερων εργαζόμενων με όποια δικαιώματα με νεοπροσλαμβανόμενους με χειρότερους όρους, άρνηση υπογραφής σύμβασης.
Συνεπώς, οι εργαζόμενοι δεν έχουμε να περιμένουμε τίποτα από την επερχόμενη ανάπτυξη που επικαλούνται κυβέρνηση και μεγαλοεργοδοσία. Τώρα είναι η ώρα να βάλουμε την δική μας σφραγίδα στις εξελίξεις. Να δώσουμε οργανωμένα οι εργαζόμενοι όλων των κλάδων τη μάχη για υπογραφή συλλογικών συμβάσεων εργασίας, με αυξήσεις, και κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων των μνημονίων.
Το ΣΕΤΗΠ εκφράζει την αλληλεγγύη του στους συναδέλφους εργαζόμενους στον ΟΠΑΠ. Συμπαραστεκόμαστε στη στάση εργασίας του την Τετάρτη 7 Νοέμβρη με αίτημα την υπογραφή συλλογικής σύμβασης εργασίας.
Η διεκδίκηση υπογραφής συλλογικής σύμβασης εργασίας στον κλάδο τηλεπικοινωνιών και πληροφορικής βρίσκεται στην προμετωπίδα των διεκδικήσεων και για το ΣΕΤΗΠ. Το σχέδιο της κλαδικής σύμβασης εγκρίθηκε από τους εργαζόμενους στην τελευταία Γενική Συνέλευση του σωματείου. Ένα σχέδιο σύμβασης που ενοποιεί τα αιτήματα και τις διεκδικήσεις των εργαζόμενων ενάντια στους διαχωρισμούς που επιβάλλουν οι εργοδότες του κλάδου μεταξύ παλιών και νεοπροσλαμβανόμενων εργαζόμενων, μεταξύ εργαζομένων αορίστου και συμβασιούχων, ενάντια στην δανεική εργασία. Ο αγώνας για τη διεκδίκηση σύμβασης μπορεί να είναι νικηφόρος μόνο αν είναι μαζικός και οργανωμένος. Είναι απαραίτητη η συσπείρωση στα σωματεία, η συμμετοχή όλων των εργαζόμενων ανεξάρτητα από τη μορφή απασχόλησης καθώς και η συστράτευση σε κοινή δράση με εκατοντάδες σωματεία και ομοσπονδίες που δίνουν αντίστοιχη μάχη για υπογραφή συλλογικών συμβάσεων εργασίας. Μάχη που πρέπει να δοθεί για να σταματήσουν και τα κυβερνητικά πανηγύρια για την «επιστροφή στην κανονικότητα» και «το τέλος των μνημονίων» τη στιγμή που ενεργοποιεί το μνημονιακό νόμο Βρούτση για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού με υπουργική απόφαση σύμφωνα με τα κριτήρια της «ανταγωνιστικότητας» του κεφαλαίου, καταργώντας μόνιμα τις συλλογικές διαπραγματεύσεις.
Ο ΟΠΑΠ γνώρισε ανάπτυξη μέσα στην κρίση διευρύνοντας την κερδοφορία του. Ακριβώς όπως και στον κλάδο τηλεπικοινωνιών και πληροφορικής τα μεγάλα μονοπώλια αύξησαν τα κέρδη τους. Από τα κέρδη, όμως, αυτά που παρήχθησαν από τη δουλειά των εργαζόμενων, οι εργαζόμενοι δεν είδαμε τίποτα. Αντίθετα βιώνουμε καθημερινά απολύσεις, μειώσεις μισθών, μερική αντικατάσταση παλιότερων εργαζόμενων με όποια δικαιώματα με νεοπροσλαμβανόμενους με χειρότερους όρους, άρνηση υπογραφής σύμβασης.
Συνεπώς, οι εργαζόμενοι δεν έχουμε να περιμένουμε τίποτα από την επερχόμενη ανάπτυξη που επικαλούνται κυβέρνηση και μεγαλοεργοδοσία. Τώρα είναι η ώρα να βάλουμε την δική μας σφραγίδα στις εξελίξεις. Να δώσουμε οργανωμένα οι εργαζόμενοι όλων των κλάδων τη μάχη για υπογραφή συλλογικών συμβάσεων εργασίας, με αυξήσεις, και κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων των μνημονίων.